環境を知る

自社農園があります。栽培した野菜は社員へ無料配布しています。また、子ども食堂への寄付も行っています。

全国に拠点がありますが、基本的に各拠点の地元で採用。本人の希望や特別な事情がない限り、転勤はありません。

一度入社したら長く働いてくれる社員が多く、離職率は6.6%（2023年度）。ちなみに、厚生労働省「令和4年雇用動向調査」によると、全国平均は15.0%です。

社員数は461名（2024年3月1日）。決して大企業ではありませんが、その分、いっしょに働く仲間の顔と名前が覚えやすい、ちょうど良い規模感。

社員の男女比率は、男性381名：女性80名（2024年3月1日）です。現場仕事が多い性質上男性が多めですが、もちろん女性も積極採用しています。

私たちの技術やサービスを必要としてくれるお客様のおかげで、堅実な成長を遂げています。安定企業で安心して成長できる環境です。

ふと給湯室を覗くと、壁のカレンダーで隠れミッキーを探している社長に遭遇することも。社員との距離が近く、なんでも話しやすい社長です。

メンテナンス業を営んでおり、メーカーでもあり、商社でもあります。いくつもの顔を持っていることが、日進機工の最大の特徴です。

私たちの代名詞とも言えるのが、ウォータージェット工法。この分野では業界のパイオニアであり、他の追随を許さない技術とノウハウの蓄積があります。

東海地区を中心に、全国に16拠点を展開。一般に名前が知られていないだけで、実は全国規模で事業展開する隠れた優良企業です。

本社があるのは、ものづくり都市・名古屋を象徴する研究開発型企業団地「テクノヒル名古屋」。この地でさまざまなイノベーションを起こしていきます。

毎年の新卒採用はもちろんのこと、さまざまな技能を持つ中途採用のキャリア社員が活躍中です。経験を活かせるステージがあります。

社員の勤怠はきっちりシステム管理。すみずみまで目を行き届かせています。ちなみに、社員全員に携帯電話も貸与しています。

会社がよく分かる社内報を月2回発行中です。気になるあの人を取り上げる「ピックアップ社員情報」ほか、社内のイベント情報も取り上げています。

日本のあらゆる産業にサービスを届けています。それ故に現場で積める経験値や技能が幅広い。「唯一無二の人材に成長できる環境」に身を置くというのも、安定の一つじゃないかと思います。

国道沿いの大きなカーディーラーの店頭に聳え立つ車両展示装置。実は日本で唯一、この車両展示装置の自社開発・製造・販売を行う会社でもあります。

日進機工株式会社の社名の由来は「日進月歩」。その名の通り、創業から日進月歩で進化と変化を繰り返してきて、今の私たちがあります。

日本の産業は成熟期に突入しています。つまり「新しくつくる」より「既存のものを改良して使い続ける」というニーズが増大していきます。その点、メンテナンス業を事業の柱に置く私たちにうってつけの時代だと言えます。

日進機工の事業そのものが、SDGsで定められた目標の達成を支えるものです。環境にやさしい技術を開発し、社員一人ひとりの働きがいをつくり出し、社会に貢献していきます。

個の尊重なくして、私たちの事業は成り立ちません。一人ひとりが裁量を持ち、唯一無二の人材であるという誇りを胸に仕事にあたっています。